APPROVATO UN DDL CHE SEMPLIFICA GLI OBBLIGHI DELLA SICUREZZA SUL LAVORO.
18-10-2012 19:01 - Sicurezza e Dintorni
Il 16 ottobre è stato approvato un Disegno Di Legge per la semplificazione degli obblighi previsti per la sicurezza nei luoghi di lavoro.
Ecco le novità più rilevanti che modificherebbero la normativa di tutela della sicurezza sul lavoro, se il disegno di legge sarà convertito in legge:
- semplificazione degli adempimenti relativi alla informazione, formazione e sorveglianza sanitaria dei lavoratori che operano in azienda fino a 50 giorni lavorativi anno;
- non obbligatorietà di redazione del D.U.V.R.I. (Documento unico di valutazione dei rischi di interferenza) nelle attività a basso rischio d´infortunio, che viene sostituita dalla previsione di un incaricato che sovrintenda le attività di cooperazione e coordinamento;
- non obbligatorietà di redazione del D.U.V.R.I. e della nuova figura dell´incaricato, qualora si prestino servizi di natura intellettuale, forniture di materiali e/o attrezzature e lavori o servizi la cui durata non sia superiore ai dieci uomini-giorno (rispetto all´attuale durata non superiore ai due giorni);
- semplificazione dei modelli esistenti per la redazione del Piano Operativo di Sicurezza (POS), del Piano di Sicurezza e Coordinamento (PSC), nonchè del fascicolo dell´opera e del Piano di Sicurezza Sostitutivo (PSS) del piano di sicurezza e coordinamento;
- non applicazione del Titolo IV del D.Lgs. 81/2008 (relativo alle misure di prevenzione nei cantieri temporanei o mobili) ai "piccoli lavori senza costruzione, finalizzati alla realizzazione o manutenzione delle infrastrutture per servizi" che però, non comportino lavori edili o di ingegneria civile (di cui all´allegato X del D.lgs. 81/2008).
Ecco le novità più rilevanti che modificherebbero la normativa di tutela della sicurezza sul lavoro, se il disegno di legge sarà convertito in legge:
- semplificazione degli adempimenti relativi alla informazione, formazione e sorveglianza sanitaria dei lavoratori che operano in azienda fino a 50 giorni lavorativi anno;
- non obbligatorietà di redazione del D.U.V.R.I. (Documento unico di valutazione dei rischi di interferenza) nelle attività a basso rischio d´infortunio, che viene sostituita dalla previsione di un incaricato che sovrintenda le attività di cooperazione e coordinamento;
- non obbligatorietà di redazione del D.U.V.R.I. e della nuova figura dell´incaricato, qualora si prestino servizi di natura intellettuale, forniture di materiali e/o attrezzature e lavori o servizi la cui durata non sia superiore ai dieci uomini-giorno (rispetto all´attuale durata non superiore ai due giorni);
- semplificazione dei modelli esistenti per la redazione del Piano Operativo di Sicurezza (POS), del Piano di Sicurezza e Coordinamento (PSC), nonchè del fascicolo dell´opera e del Piano di Sicurezza Sostitutivo (PSS) del piano di sicurezza e coordinamento;
- non applicazione del Titolo IV del D.Lgs. 81/2008 (relativo alle misure di prevenzione nei cantieri temporanei o mobili) ai "piccoli lavori senza costruzione, finalizzati alla realizzazione o manutenzione delle infrastrutture per servizi" che però, non comportino lavori edili o di ingegneria civile (di cui all´allegato X del D.lgs. 81/2008).
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Fonte: IFC SYSTEM SRL
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